1. 碩士研究生工作三年後是評中級職稱還是可以直接認定
直接認定，不復需要考職稱英語、計算制機，要寫論文，不強制要求發表。
中級職稱，一般是指博士研究生畢業，經考核，可以直接認定為中級；
碩士研究生畢業或雙學位獲得者，從事專業技術工作二或三年以上（不同專業所需年限不同）；
大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，取得助理職稱四年以上。
其他指的是大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，擔任助理職務三年以上。
(1)碩士畢業評職稱擴展閱讀
中級職稱申報條件
（1）博士研究生畢業，經考核合格，可評為中級職稱。
（2）碩士研究生畢業，從事專業技術工作三年以上。
（3）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上。
（4）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上。
（5）其他符合評定條件人員。
（具體時間以地方所在地人事局網站信息為准，如北京地區碩士研究生畢業，從事專業技術工作二年以上即可。）
2. 碩士研究生畢業以後如何評工程師
碩士研究生畢業直接是助理工程師，無需領什麼證書。
碩士研究生工作滿三年，公司可以按工程師對你進行聘任（但不代表你有了工程師的中級職稱）。
以上海為例，上海市申請中級職稱，是碩士畢業滿兩年即可申請。中級職稱材料中的一項是在助理工程師期間本人寫的一篇論文（不需要發表），這個把工作中的技術問題或者項目整理一下即可。並不困難。
申請中級職稱需要准備一系列資料，一般公務員，國有企、事業單位每年公司會組織申請的。自己申請感覺比較繁瑣。
加油。
3. 碩士研究生畢業以後評職稱的問題！
首先，個人建議你研究生畢業之後在申報職稱！研究生學歷可以直接評中級的，不用再申報中級！
第二個，職稱和你的戶口沒有什麼大的關系哈！
第三個，你可以在你工作所在地申報職稱，讓你單位人事部直接申報就可以了（單位有資質）！記得檔案一般是跟著工作走喲，不然你只有在檔案所在地申報了喲！
4. 碩士研究生畢業是直接評中級職稱的嗎
是的。
首先，什麼是職稱？
職稱是專業技術人員的專業技術水平和能力的等級稱號，是對專業技術人員的一種任職資格，它不是職務。是從事專業技術和管理崗位的人員達到一定專業年限、取得一定工作業績後，經過考評授予的資格。
其次，評職稱中的中級是怎麼回事？
（1）博士研究生畢業，經考核合格，可申報中級職稱。
（2）碩士研究生畢業，從事專業技術工作三年以上，可申報中級職稱。
（3）大學本科畢業，從事專業技術工作五年以上，可申報中級職稱。
（4）大學專科畢業，從事專業技術工作六年以上，可申報中級職稱。
（5）其他符合評定條件人員，可申報中級職稱。
（具體時間以地方所在地人事局發布的信息為准，如北京地區碩士研究生畢業，從事專業技術工作二年以上即可。）
5. 碩士畢業之後多長時間評職稱
碩士畢業是助理級職稱（碩士是學位不是職稱），從事專業工作滿3年（ 學歷專或學位取得前後從屬事本專業或相近專業工作年限可以相加, 但學位或學歷取得後從事本專業工作須滿1年）, 可以初定中級職稱,定中級職稱是要評委會評的,研究生也一樣, 轉正後可以按照初級職稱發工資,三年後定了中級按工程師發, 試用期都是按最低的級發的 另一個對研究生來說要看在公開期刊發表的論文的質量, 如果有數量質量都相當的論文,職稱是很容易評上的, 當然如果英語沒有過CET6的話,還要考職稱英語, 不過研究生沒過CET6的應該不多
6. 碩士畢業獲得中級職稱需具備的條件
研究生學歷或碩士學位，從事專業工作滿3年（學歷或學位取得前後從事本專業或相近專業工作年限可以相加,但學位或學歷取得後從事本專業工作須滿1年），可以初定中級職稱，定中級職稱是要評委會評的。
具備的條件：
1、思想政治條件。
2．學歷資歷條件。
根據文，凡申報評審中級資格的不受評審前是否被聘用的限制，同時將學歷(學位)（法律有規定的、從其規定）、資歷條件作如下調整(個別系列另有規定)：
（1）碩士學位獲得者，從事專業技術工作的年限由獲得碩士學位後3年調整為2年以上；或獲得碩士學位前後從事專業技術工作累計3年以上；
(2)研究生班畢業或獲得雙學士學位，取得助理級資格後，從事專業技術工作的年限由3年調整為2年以上；未取得助理級資格的，從事專業技術工作4年以上。
7. 研究生畢業，如何進行職稱評定
要求取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大工程技術難題即可進行評內定。
依據《天容津市職稱評審管理暫行辦法》第十五條規定：申報人應當按照職稱層級逐級申報職稱評審。取得重大基礎研究和前沿技術突破、解決重大工程技術難題，在經濟社會各項事業發展中作出重大貢獻的專業技術人才，可直接申報高級職稱評審。
對引進的海外高層次人才和急需緊缺人才，可以合理放寬資歷、年限等條件限制。業績特別突出的，可直接申報高級職稱評審。對長期在艱苦邊遠地區和基層一線工作的專業技術人才，側重考查其實際工作業績，適當放寬學歷和任職年限要求。
(7)碩士畢業評職稱擴展閱讀：
職稱評審的相關要求規定：
1、職稱評審委員會組建單位組織開展職稱評審前，應當從評審專家庫中隨機抽取主任委員和其他評審專家，組成符合規定人數要求的當次職稱評審委員會。
2、每次從其他評審專家庫中隨機抽取規定人數的評審專家，連續2次擔任評審專家的暫停抽取1次，上次擔任評審專家的人員不得超過本次評審專家總數的50%。