『壹』 個人主要履歷怎麼寫
概括總結自我資歷、突出個人特色、概括工作風格、表達積極願望。表達出自己的上進心和積極心，讓錄用公司能看到你的誠心和你的積極性。
『貳』 個人簡歷怎麼寫 範本
一、簡歷的文件格式
簡歷一般分為兩種，紙質的和e的（也就是網上發的）。如果是e的，應該針對招聘崗位要求適當調整。
比如：
1、用人單位要求在人才網上直接發送的。 應該在簡歷的標題標明自己的情況和應聘的崗位，以節省HR的時間精力，提高關注度。 例： XXX，26歲，中文碩士，2年工作經驗，應聘行政辦主任 或： XXX應聘貴公司行政辦主任
2、用人單位要求發送純文本簡歷到公司郵箱的。 應該在郵件標題寫明個人情況和應聘的崗位，方法同上。
3、用人單位要求以doc附件形式發送簡歷到公司郵箱的。 郵件標題同上，附件的doc文檔文件名也應改成：XXX應聘行政辦主任簡歷。 而不要用《簡歷》、《個人簡歷》之類的標題，以免HR下載附件的時候跟其他人的簡歷重復。
二、簡歷的基本內容
無非是標題，個人基本情況，自我評價，工作經歷，教育情況，職業技能和特長，以及職業目標。
1、標題最好不用《個人簡歷》，建議用《XXX的個人簡歷》。字體別弄太大~個人簡歷就是向HR表現自己的第一個舞台，標題太大了占的位置多，無形中減小了你表現的舞台。用上自己的名字也有原因：簡歷最重要的作用就是為了給HR留下最深刻的印象，這樣HR在把所有簡歷看完後想把覺得合適的人挑出來的時候，會更容易找到你。
2、個人基本情況建議簡單突出重點，就不多說了。
3、自我評價最好突出自己最大的優點和最適合該崗位的地方，其他無關的可寫可不寫。如：熟悉各類行政人事、方案、標書等公文寫作，學習了管理學和經濟學等管理課程。能熟練使用計算機，英語聽說能力強。個性活潑開朗，能承受高強度的工作壓力。
4、工作經歷。（沒有工作經驗的寫實踐實習經歷可以參考此條）對有工作經驗的朋友來說，或者對要求有工作經驗的崗位來說，這是相當重要的一部分。這是HR直觀的了解你是不是適合工作崗位的重要信息，切忌泛泛空談。我的建議是在工作經歷中簡單描述自己所在的公司情況和崗位職責、業績等。其中業績最好有數據或者對比來強化。比如：
2005/03 – 2008/02 XX科技開發股份有限公司 渠道營銷經理
湖南省高科技企業100強
工作職責和業績：負責招聘、培訓、考核渠道營銷人員；制定渠道營銷策略；聯系經銷商和大客戶，培養和維護營銷渠道等。通過三年努力，我負責的地區渠道銷售額平均每年上升36%。
5、職業技能特長。簡單，跟應聘崗位適合的可以適當多寫點。比如：
職業技能與特長：
1）出色的組織能力和團隊凝聚力。
2）多次成功的培訓、談判、項目運作經驗。
4）出色的公文寫作功底。
5）熟練使用計算機，上網、編程、資料庫、辦公軟體、多媒體等。
6、職業目標。這個部分別大叫口號就行。以前見過「你給我一個機會，我給你我的全部！」還有「給我一個杠桿，我將撬起整個地球！」之類的，你說看了嚇人不嚇人。。。
三、簡歷中需要注意的其他問題
上面簡單的對簡歷寫作提出了一些我的建議，下面還總結了下以前當HR看簡歷時候的一些看法
1、簡歷簡歷，首先就是一個「簡」字。據說有的人的簡歷有200多頁，500多頁，我沒有見過~不過10~30多頁的確實有不少。在現在這樣一個競爭激烈的社會，如果公司要招人，HR那收到的簡歷是以公斤為單位來計算的，誰有那麼多時間來看你那麼長的簡歷啊？我覺得簡歷搞個一兩頁夠了，最好不要超過三頁。如果不是記者、設計師等職位的特殊要求，不建議附上個人作品和獲獎證書復印件，只要在簡歷里提到就行。如果面試後公司對你確實有興趣，再提供不遲。
2、突出重點。HR看你的簡歷，最在乎的就是----你是不是適合這個崗位。所以簡歷的重點應該跟你所應聘的職位掛鉤，其他的簡單帶過就行。比如應聘的是少兒讀物插畫，你以前做過快速消費品營銷和打乒乓球獲得學校的名次就不要多寫了。
3、大方踏實，不卑不亢。一般來說，求職者處於從動地位，不建議腔調過高。什麼「我堅信，加盟後能一改過去公司工作效率低下的情況。。。」之類的，明顯損低過去的工作，會讓HR或者管理者感到不快。而「我也希望在公司能學到更多知識，不斷提高自己」也不合適，除非特殊情況，公司都希望你來了能迅速投入工作，而不是像學校一樣培養你的。如果寫「為了搞好工作，我准備做到以下三點：1）多向前輩學習，提早做好准備工作，做到有的放矢以不斷提高工作效率；2）工作中多和領導、同事溝通協作，工作之餘多學習業務知識，提高業務能力；3）工作完成後做好工作總結，不斷改正缺點不斷進步」就顯得對工作有更明確的目標，自然更能得到HR的青睞。
4、如果准備投幾個公司的不同職位，強烈建議多准備幾份簡歷，這樣才能有針對性，更容易得到面試的機會。甚至不同公司的同種職位，也可以參考公司具體情況和企業文化多准備簡歷。
『叄』 個人工作簡歷範文
我畢業於一所綜合大學的某某（如會計等）專業，在四年的大學生活回中，我掌握了大量的專業答知識，具備了一定的專業能力。（下面介紹一下自己的專業知識、專業能力；如果有工作經驗，這一部分要加進工作經驗方面的內容）。我出生在一個普通的農民家庭，父母都是勤勞正直的農民。受他們的影響，我也養成了勤勞、正直、上進心強的性格，另外我做事細致、沉穩，責任心強，這對於我完成將來的工作會有很大的幫助。我身體健康、能吃苦耐勞，可以勝任條件艱苦的工作崗位。從我個人的就業意願上來說，我也喜歡××工作，願意到最基層工作。
以上就是我的基本情況
『肆』 個人簡歷怎麼寫範本
個人簡歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。個人簡歷一般應包括以下幾個方面的內容：
(1)個人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；
(2)學業有關內容：就讀學校、所學專業、學位、外語及計算機掌握程度等等；
(3)本人經歷：入學以來的簡單經歷，主要是擔任社會工作或加入黨團等方面的情況；
(4)所獲榮譽；三好學生、優秀團員、優秀學生幹部、專項獎學金等；
(5)本人特長：如計算機、外語、駕駛、文藝體育等。
『伍』 個人工作簡歷怎麼寫的
個人工作簡歷主要分為四個部分內容：個人基本信息、工作經歷、工作以外經歷、教育經歷。其餘的內容比如自我評價等就不用寫在簡歷上的，因為自我評價如果沒寫好，寫成了假大空的自我吹噓，反而在招聘方眼裡會扣分。
那麼我們分別來談談簡歷中的各個模塊分別怎麼寫，以及怎麼寫才能寫好。
一、簡歷中工作經歷怎麼寫
對於工作經歷，我們首先需要了解的是，簡歷的目的是向HR展示我能給公司提供什麼價值？或者說，我有什麼樣的資源和能力，能做什麼事情。這就是站在招聘方的角度來換位思考。具體來說，就是用動詞來表現你在某工作中扮演什麼角色，比如使用參與/協助/負責/主導/帶領等詞。工作內容部分可以寫工作具體的內容是什麼、過程是什麼，要盡量詳細地寫出項目的流程和內容。方法部分可以寫通過什麼工具和方法來完成工作的。結果部分可以寫工作最終取得了什麼成果，這個成果用可量化的指標來展現。盡量不要讓經歷模糊化，寫負責新員工培訓，制定員工每月業績之類的，因為這樣的描述，沒有工作的人也可以編出來。更詳細的工作項目經歷也能讓招聘方看到你的工作能力。
例如對於新媒體運營這個職位，比較好的項目經歷寫法是這樣的：「撰寫高質量原創文章，包括求職領域熱點的及時抓取及科普。通過用戶閱讀和互動數據的收集解析，建立推送模型，每周穩定產出5篇原創內容，平均閱讀5w+，粉絲量3個月增加12w。」這才是一個優秀的簡歷中的項目描述，清晰明確地表現了工作的內容、方法和結果。也證明了自己的能力。
二、工作以外經歷怎麼寫
工作以外經歷相比工作經歷是一個次要的部分，但寫好了一樣能出彩。工作以外經歷主要表現你的能力和多面性，可以寫你業余在社交媒體上獲得的粉絲，業余參加或組織的活動等，讓面試官知道你是一個能力全面的候選人。
三、 簡歷中教育背景怎麼寫
對於已經工作幾年的人來說，教育經歷的確不像應屆畢業生那樣重要，可以放在工作經歷和工作以外經歷下寫，但是如學歷背景出色，也是一個大的加分項。而如果教育背景不佔優勢，可以重點描述工作經歷。注意這只是在已有多年工作經驗的前提下，在工作年限較少時，還是需要在簡歷中寫上教育背景。
四、其他能力需要補充什麼
可以寫你的語言能力、軟體使用技能等等。也可以補充興趣愛好，但需要注意的是，興趣愛好只能作為補充，不能只寫興趣愛好。簡歷中最重要的還是工作經歷和與目標職位有關的信息。
以上就是個人工作簡歷的內容怎麼寫的問題。如果覺得簡歷格式難以把握，還可以直接用超級簡歷的在線專業簡歷模板來寫個人簡歷。超級簡歷希望大家都能寫出專業簡歷，找到理想的工作
『陸』 工作簡歷樣本
履歷主要是介紹自己的工作經歷,具體到你哪一年有什麼突出表現\拿到了什麼證書等都要一一寫明. 履歷的作用只是把自己過往的相關工作經歷做下說明，
寫履歷表要注意的問題是：
(1)首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據。詳細把它們寫出來，會有說服力。
(2)履歷表上的資料必須是客觀而實在的，千萬不要吹牛，因為謊話一定會被識破。要本著誠實的態度，有多少寫多少。
『柒』 主要工作簡歷怎麼填寫
主要工作簡歷可以寫工作過的職業以及獲得過的成就。
徐某，男，漢族，1962年7月生，三河市阜陽鎮人。1981年7月畢業於廊坊市師范學校，同年7月參加工作。1988年6月廊坊教育學院數學專業畢業，2001年6月河北師范大學漢語專業畢業。我於1991年1月加入中國共產黨。現任開發區實驗小學副校長、高級政治工程師。
1981年7月至1983年7月在彩英小學任教。
1983年7月至1984年7月在三福庄小學任教。
1984年7月至1992年7月在五福中學任教。
1992年7月至2006年11月在三河十五中學任教。1994年9月任教學副主任，1997年9月任教學主任，2002年10月任教學副校長。
2006年11月任開發區實驗小學德育副校長。
自擔任學校德育工作以來，為做好學校師生思想教育工作，使學校教育教學工作有序進行，取得良好效果，做出了不懈的努力。
我有良好的工作方法,與心臟和大腦,有自己獨特的管理方法,對思想道德建設做出突出貢獻的學校,可以極好地組織和開展各種活動,密切配合教學工作,給學校帶來生機和活力,具有較強的領導潛力。
我多次受到上級的表揚和嘉獎。1994年至1996年、1999年至2002年，多次被三河市政府授予榮譽稱號。1998年、2001年被評為三河市委優秀政治工作人員。1996年、1998年、2000年被中國科學院授予「先進實驗工作者」稱號。
2002年被廊坊市市委宣傳部評為優秀政治研究工作者。2003年,他被授予了思想政治研究工作者廊坊市委宣傳部的2001年,它被授予優秀老師廊坊市教育委員會的廊坊市,突出教學的領袖三和城市2001年,2002年和2003年,200年和道德教育的先進個人。