幼兒園合同範本

A. 幼兒園勞動合同

不需要支付違約金，按照法律規定，用人單位只有對員工進行了專項的培訓並因此約定服務期的情況下，員工提前辭職才需要支付違約金。另外之中情況系競業禁止協議的情況下。 因此您提前三十天通知了用人單位可以解除勞動關系，不需要用人單位的批准。勞動關系解除的，用人單位應當為勞動者結清工資。 用人單位不可拖欠員工的工資，剋扣員工一個月工資的行為是違反法律規定的。