❶ 急：會計移交清冊範本
關於會計交接手續及注意事項2009-12-25 15:16會計交接工作的程序：
1、交接前的准備工作。
會計人員在辦理會計工作交接前，必須做好以下准備工作：
①已經受理的經濟業務尚未填制會計憑證的應當填制完畢。
②尚未登記的賬目應當登記完畢，結出余額，並在最後一筆余額後加蓋經辦人印章。
③整理好應該移交的各項資料，對未了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。
④編制移交清冊，列明應該移交的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告、公章、現金、有價證券、支票薄、發票、文件、其他會計資料和物品等內容；實行會計電算化的單位，從事該項工作的移交人員應在移交清冊上列明會計軟體及密碼、會計軟體數據盤、磁帶等內容。
⑤會計機構負責人（會計主管人員）移交時，應將財務會計工作、重大財務收支問題和會計人員的情況等向接替人員介紹清楚。
2、移交點收。
移交人員離職前，必須將本人經管的會計工作，在規定的期限內，全部向接管人員移交清楚。接管人員應認真按照移交清冊逐項點收。
具體要求是：
①現金要根據會計賬簿記錄余額進行當面點交，不得短缺，接替人員發現不一致或「白條抵庫」現象時，移交人員在規定期限內負責查清處理。
②有價證券的數量要與會計賬簿記錄一致，有價證券面額與發行價不一致時，按照會計賬簿余額交接。
③會計憑證、會計賬簿、財務會計報告和其他會計資料必須完整無缺，不得遺漏。如有短缺，必須查清原因，並在移交清冊中加以說明，由移交人負責。
④銀行存款賬戶余額要與銀行對賬單核對相符，如有未達賬項，應編制銀行存款余額調節表調節相符；各種財產物資和債權債務的明細賬戶余額，要與總賬有關賬戶的余額核對相符；對重要實物要實地盤點，對余額較大的往來賬戶要與往來單位、個人核對。
⑤公章、收據、空白支票、發票、科目印章以及其他物品等必須交接清楚。
⑥實行會計電算化的單位，交接雙方應在電子計算機上對有關數據進行實際操作，確認有關數字正確無誤後，方可交接。
3、專人負責監交。
為了明確責任，會計人員辦理工作交接時，必須有專人負責監交。通過監交，保證雙方都按照國家有關規定認真辦理交接手續，防止流於形式，保證會計工作不因人員變動而受影響；保證交接雙方處在平等的法律地位上享有權利和承擔義務，不允許任何一方以大壓小，以強凌弱，或採取非法手段進行威脅。
移交清冊應當經過監交人員審查和簽名、蓋章，作為交接雙方明確責任的證件。
對監交的具體要求是：
①一般會計人員辦理交接手續，由會計機構負責人（會計主管人員）監交。
②會計機構負責人（會計主管人員）辦理交接手續，由單位負責人監交，必要時主管單位可以派人會同監交。
所謂必要時由主管部門派人會同監交，是指有些交接需要主管單位監交或者主管單位認為需要參與監交。
通常有三種情況：
一是所屬單位負責人不能監交，需要由主管單位派人代表主管單位監交。如因單位撤並而辦理交接手續等。
二是所屬單位負責人不能盡快監交，需要由主管單位派人督促監交。如主管單位責成所屬單位撤換不合格的會計機構負責人（會計主管人員），所屬單位負責人卻以種種借口拖延不辦交接手續時，主管單位就應派人督促會同監交等。
三是不宜由所屬單位負責人單獨監交，而需要主管單位會同監交。如所屬單位負責人與辦理交接手續的會計機構負責人（會計主管人員）有矛盾，交接時需要主管單位派人會同監交，以防可能發生單位負責人借機刁難等。此外，主管單位認為交接中存在某種問題需要派人監交時，也可派人會同監交。
4、交接後的有關事宜：
①會計工作交接完畢後，交接雙方和監交人在移交清冊上簽名或蓋章，並應在移交清冊上註明：單位名稱，交接日期，交接雙方和監交人的職務、姓名，移交清冊頁數以及需要說明的問題和意見等。
②接管人員應繼續使用移交前的賬簿，不得擅自另立賬簿，以保證會計記錄前後銜接，內容完整。
③移交清冊一般應填制一式三份，交接雙方各執一份，存檔一份。
會計交接注意事項：
第一、交接表要寫清楚。看交接表上的內容與事實是否相符。
第二、發票要看仔細。發票本數與事實相符。企業帳要與銀行帳相符。現實和實務往來是否相符。保管帳與實務是否相符。要清點倉庫。固定資產也要盤點。
第三、有時間的話，單位往來帳要相核對。個人帳要核對。
總之會計交接一定要注意。否則後果自負。所以不要怕麻煩。涉及會計方方面面一定要核實。前任會計交接後沒有責任的。下面是範本。
移交人吳X X 因工作調動，經廠財務科決定，將其擔任的存貨核算會計崗位工作移交給武X X 接替。現按《會計人員工作規則》的規定，辦理如下交接手續：
（一）移交前業已受理的全部存貨核算業務會計憑證，已由移交人填制完畢。
（二）截至交接之日，凡應登記的帳簿，業已登記完了，並在明細帳最後一筆余額之處加蓋了移交人印章，以示負責。
（三）對尚未處理材料核算往來帳，已開列出應付購貨款明細表和包裝物租金明細表，並寫出長期掛帳的情況說明
（四）對采購材料經濟合同登記簿中已履行合同與未履行的合同，均按順序逐筆交待清楚。采購合同的印花稅，也已全部交納。
（五）保管期內材料采購人庫單和出庫單的存根，已裝訂成冊，編號為材字第X冊至第X 冊，共X X 冊（按月份裝訂，保存期3年），經點收無誤。
（六）本月末各種材料明細帳記載的庫存數量、金額，經與總帳、倉庫保管帳核對，都完全相符。
（七）印鑒農牧機械製造廠材料采購合同專用章一枚，經點交無誤。
（八）移交的帳簿有：
1.材料采購明細帳 本
2.應付購貨款明細帳 本
3.應付包裝物料押金明細帳 本
4.包裝物明細帳 本
5.暫估人庫明細帳 本
6.材料計劃價格目錄 本
（九）移交人對會計核算程序、工作中應注意的問題、材料價格分析計算程序公式和近期的一些優惠政策等，在移交過程中已向交替人作了詳細介紹。 （十）交接日期：199X年調月調日
（十一）移交後，如發現原經營的會計業務中有違反財會制度和財經紀律等問題，仍由移交人負責。
（十二）本交接書一式四份。移交人、接管人、監交人各執一份，送廠檔案到存檔一份。
移交人：吳XX（簽章）
接管人：武XX（簽章）
監交人：郭XX（簽章）
總會計師：紀XX（簽章）
XX農牧機械製造廠財務科（公章）
200X年X月X日
❷ 推薦一本財會類入門書籍
我來推薦一些書吧，希望有用！
財會計算公式實用手冊
http://book.jqcq.com/proct/839336.html
財會人員學習和掌握財會知識的迫切需要，適應財會工作發展帶來的新變化，本書主要介紹了當今財會工作確認、計量、記錄和報告等內容，按照財會人員的思維方式和工作習慣，爭門別類地搜集、歸納、提煉和總結出財會工作中常見的計算公式。
最新財會電算化手冊（上、下冊）
http://book.jqcq.com/proct/307589.html
財會電算化是新時代建立各類現代財會體系的基礎，也是所有財會工作者及相關的領導管理幹部的基本功和基本素質要求。這套由中國人民大學會計系著名教授、財會電算化研究的著名專家王景新主編的《最新財會電算化手冊》，全面系統地介紹財會電算化系統的目標、結構、原理，以及財會電算化系統的分析、設計與開發、日常使用 ...
財會與審計心理學
http://book.jqcq.com/proct/510321.html
財會和審計工作者，要更好地做好財會與審計管理工作，就必須了解人與社會的關系，懂得如何運用自然科學的手段，掌握在財會與審計活動中人的各種心理活動。 根據多年來在財會與審計領域里的工作經驗，結合對心理學理論的學習與研究，我們撰寫了此稿，力圖給從事財會與審計工作的朋友以啟發與借鑒。
財會法規講座
http://book.jqcq.com/proct/319618.html
財會法規講座》的目的在於幫助讀者培養社會主義法律知識，熟悉會計及與之相關的稅收、金融等方面的法律法規內容，領會它們的規范意義，提高法律修養。本書適合大、中專學生以及非脫產的本科學生，同時可作為企事業單位財會人員及管理人員了解財會法規的自學讀本。
會計實務技能一本通
http://book.jqcq.com/proct/870879.html
財會法規編寫，體現了財政部2006年最新頒布的《企業會計准則》，以及《企業會計制度》的內容與要求。本書重點突出，案例詳實，貼近實務，在介紹基礎財會知識的同時，通過設置相關實務案例，使讀者能夠學以致用。閱讀本書，將使您如蛹化蝶，實現從零基礎到財會能手的躍升。
最新財會管理制度範本大全
http://book.jqcq.com/proct/845556.html
財會綜合管理制度、會計部門與人員崗位職責、會計預算管理制度、籌資與投資會計管理制度、貨幣資金管理制度、資產會計管理制度、采購與應付款會計管理制度、銷售與收款會計管理制度、存貨會計管理制度、成本與費用會計管理制度、利潤中心管理制度、銀行結算管理制度、內部會計控制制度、內部審計管理制度、財務報告與分 ...
最新財會操作規范
http://book.jqcq.com/proct/307583.html
財會操作規范》，以滿足廣大財會幹部、財會工作者學習參考。本書由財政部的專家和財政直屬中央財經大學教授以及人大法工委部分領導編寫。 適用對象：企業、事業、行政機關、各級財政部門、工商、稅務、審計、稽查等單位的財會人員、財務主管、領導幹部學習和應用，也可作為各種財務培訓班和大、中專院校的師生學習參? ...
私營企業主必備財會知識
http://book.jqcq.com/proct/879483.html
財會方面的智的知識，這就造成了企業發展的瓶頸。為了幫助這些私營企業主解決財會知識方面的問題，我們根據私營企業自身的特點，編寫了這本《私營企業主必備財會知識》，以期幫助私營企業主運用書中的基本原理實現自身價值的最大化。
❸ 財務會計報表簡單說明書範本
1、手工做賬會計實習：
通過手工做賬會計實習，對實際會計業務的操作，首先讓我們又再次更好、更深入的學習和掌握了會計知識;另外，讓我們理解明白了作為會計的謹慎性，不僅僅是在處理某些業務的時候，而是在各個方面都必須做到仔細，認真，還需要又足夠的耐心。還有就是會計數據的真實、完整，即便是做錯了，也應該按照規定進行修改，要讓他人知道錯誤所在。最後，應該強調的是任何的實務操作都需要基礎理論的支持，會計也是如此，通過實習我也看出了我的會計專業知識的匱乏，不夠仔細和深入，在今後的學習及工作中還應繼續努力。
2、手工財務管理實習：
通過手工財務管理實習，讓我認識到了作為一個企業，財務管理的決策占據十分重要的地位。主要表現在以下幾個方面：
① 通過對財務報表、財務指標的分析，我們可以看到企業歷史的經營情況和發展趨勢，以找到更好的管理決策方法改進原有的經營管理模式，提高企業的發展能力及社會的知名度。
② 通過科學的預算管理，我們可以早一步知道企業未來的經營情況，如有不足之處即可盡快進行調整，盡早彌補損失。
③ 通過投資可行性分析，我們就不會出現盲目上項目的情況，只有充分可行的項目，在考慮了各種風險的基礎上，我們才能予以考慮項目可行。
④ 通過流動資產運營分析，我們可以掌握更好的現金持有量、最佳訂貨批量，選擇適當的現金折扣條件。
⑤ 總之，財務管理能讓公司更加科學的管理和決策。
3、用友u8會計電算化實習：
將計算機的快捷、方便、准確運用於會計的實務操作，對會計的發展來說是一個突破性質的飛躍，但同時也暴露出很多會計電算化的弊端，比如說會計電算化就需要一個對財務許可權管理嚴格、明確的環境以及對數據具有良好管理的環境。而針對個人來說，同樣也需要具備良好的職業道德，在會計電算化中，我們可以對憑證進行無痕跡修改、個人的用戶密碼容易被竊取或泄漏……但從總體上說，會計電算化有其獨特優化的一面，就拿用友u8來說，具有很多手工會計不可及的優點：
① 可以嚴格進行用戶許可權控制，出現越權時計算機就會出現提示或是禁止該項操作。
② 會計科目擁有輔助核算和科目受控系統，這樣既方便了會計工作，又可以使會計的具體工作責權分離。
③ 各個模塊的初始化工作為今後的業務處理提供了很大的方便。
④ 填制憑證時，計算機會自動算數，不平或有其他問題時，禁止保存。
⑤ 用友u8還為用戶提供了各種帳表，適合不同類型的查詢。
⑥ 記賬的便捷：計算機在幾秒鍾內即可完成較手工來說繁瑣而又容易出錯的記賬工作。
⑦ 自定義結轉：對於每月都會發生的業務，可用自定義結轉來定義公式，到時自動生成，大大簡化了工作量。
⑧ 報表模塊：一般情況下，用友u8提供的報表模板可直接引用，重算即可得出企業所想要的財務報表，即便是需要進行調整也是十分方便快捷的。
4、財務管理計算機實習：
財務管理計算機實習同樣是運用了計算機的快捷、方便和准確，讓我們的工作變得更加輕松、簡單。其優點在上述實驗過程和內容中已作闡述，這里不再累贅。但其優點背後也存在很多弊端：
① 加密系統不夠完善，可輕松破譯;
② 操作人員無許可權控制，可任意進行操作;
③ 操作人員可以無痕跡修改數據，破壞財務工作的真實性;
④ 數據易丟失，難恢復。
綜合上述四點，通過此次會計、財務管理專業實習，讓我們第一次接觸到了真實的會計、財務管理實務，讓我們感受到了會計、財務工作的內容及其性質，為我們將來的學習、就業、工作都有很大的幫助。
會計學堂專注財會培訓，30天讓你成為會計高手！
❹ 財務部管理制度範本大全的目錄
前言
搞好服務，做好管家--寫給財務管理者的幾句話
第一章 財務部的組織設置與責權
財務部職能與組織設置
財務部職能
財務部組織設置
財務部責權
財務部職責
財務部許可權
財務部崗位職責及任職條件
財務總監崗位職責
財務總監任職條件
財務部經理崗位職責
財務部經理崗位任職條件
財務主管崗位職責
財務主管崗位任職條件
第二章 籌資與投資管理
籌資與投資管理崗位職責及任職條件
籌資主管崗位職責
籌資主管崗位任職條件
投資主管崗位職責
投資主管崗位任職條件
籌資管理
籌資管理制度
籌資管理流程
籌資管理表格
企業資金需求分析表
融資風險變動分析表
資金募集運用報告表
短期借款/長期借款明細表
短期借款明細表（一）
短期借款明細表（二）
銀行短期借款明細表
長期借款明細表（一）
長期借款明細表（二）
籌資管理合同
某銀行借款合同
短期借貸合同
借款合同
籌資方案
借款申請
籌資預算報告
投資管理
投資管理制度
投資管理流程
投資管理表格
企業投資計劃表
投資審批報告表
投資收益分析表
短期投資月報表
長期投資月報表
持有至到期投資測算表
長期債權投資余額表
投資收益明細表（一）
投資收益明細表（二）
投資管理合同
投資管理服務合同
合夥合同範本
投資管理文案
項目投資申請
投資情況說明書
第三章 預算管理
預算管理崗位職責及任職條件
預算主管崗位職責
預算主管崗位任職條件
預算管理
預算管理制度
全面預算管理制度
資金預算制度
預算管理流程
預算管理表格
企業年度利潤預算表
投資收益預測表
年度銷售預算表
管理費用預算表
銷售費用預算表
財務預算申請表
生產成本預算表
預算變更申請表
現金收支預算表
員工薪金預算表
年度生產預算表
資金運用預算表
預算管理文案
成本費用預算報告
年度財務預算報告
第四章 資金管理
資金管理崗位職責及任職條件
資金主管崗位職責
資金主管崗位任職條件
出納崗位職責
出納崗位任職條件
資金管理
資金管理制度
現金管理制度
支票管理制度
印章與票據管理制度
借款制度
結算與報銷管理制度
銀行開戶及業務辦理須知
資金管理流程
收款業務流程
付款業務流程
資金管理表格
貨幣資金明細表
貨幣資金日報表
銀行存款/現金收支日報表
貨幣資金變動表
現金盤點報告表
銀行存款日報表
銀行存款余額調節表
現金流量表
現金流量表縱向趨勢分析表
費用報銷憑證
借款單
第五章 資產管理
資產管理崗位職責及任職條件
資產管理主管崗位職責
資產管理主管崗位任職條件
固定資產管理
固定資產管理制度
固定資產制度
固定資產火災保險事務處理准則
固定資產流程
固定資產表格
固定資產台賬
固定資產明細表
固定資產累計折舊明細表
閑置固定資產明細表
固定資產增加單
固定資產增減表
固定資產減損單
固定資產報廢申請表
固定資產清理明細表
固定資產盤點情況表
固定資產控製表
加速折舊請示文案
無形資產管理
無形資產管理制度
無形資產管理流程
無形資產管理表格
無形資產登記表
無形資產累計攤銷計算表
無形資產明細表
無形資產清查報告表
存貨管理
存貨管理制度
存貨管理流程
存貨管理表格
存貨分類匯總表
庫存商品明細表
訂購管理月報表
原材料庫存月報表
材料耗用月度報表
材料收發存月報表
采購管理月報表
材料收支日報表
存貨核算明細表
原材料日報表
商品轉售登記表
商品領用單
材料領料單
存貨盤點表
合同範本
商品采購合同範本
存貨構成情況的報告
第六章 往來賬款管理
往來賬款管理崗位職責及任職條件
往來賬款主管崗位職責
往來賬款主管崗位任職條件
應收賬款管理
應收賬款管理制度
應收賬款制度
呆賬管理制度
應收賬款對賬制度
應收賬款管理流程
應收賬款管理表格
應收賬款明細表
應收賬款登記表
應收賬款分析表
應收賬款日報表
應收賬款月報表
應收賬款催款通知單
應收賬款賬齡分析表
應收賬款變動表
收款日報表
應收賬款控製表
問題賬款報告書
應收賬款壞賬准備計算表
其他應收款余額明細表
期末預付賬款明細表
應收賬款合同範本
某公司銷售（賒銷）合同範本
某供電營業所電費回收管理及考核辦法
應付賬款管理
應付賬款管理制度
應付賬款管理規定
預收賬款管理規定
應付賬款管理流程
應付賬款管理表格
應付賬款登記表
應付賬款分類匯總表
進貨貨款申請單
應付賬款余額明細表
應付股利明細表
應付賬款明細表
預收賬款明細表
其他應付款明細表
其他應付賬款余額明細表
應交稅金明細表
應付賬款合同範本
定金合同範本（供商品房預定時使用）
材料采購合同範本
第七章 成本費用管理
成本費用管理崗位職責及任職條件
成本費用主管崗位職責
成本費用主管崗位任職條件
成本管理
成本管理制度
成本管理流程
成本核算流程
項目成本管理流程
成本管理表格
製造費用明細表
產品成本分步計算表
產銷總成本匯總表
生產人員工資分攤表
產品生產成本分攤表
產品生產成本核算表
產品製造費用明細表
成品單位成本分析表
產品標准成本一覽表
成本管理文案
某公司關於實施生產經營全過程成本控制的報告
某公司電子商務的成本分析報告
費用管理
費用管理制度
某公司費用管理制度
結算與報銷管理制度
費用管理流程
費用管理表格
產品銷售費用分配表
管理費用分析表
財務費用分析表
費用報銷憑證
第八章 會計核算管理
會計核算崗位職責及任職條件
會計核算主管崗位職責
會計核算主管崗位任職條件
會計核算管理
會計核算管理制度
會計核算制度
費用核算標准
會計人員必須掌握的知識要點
會計核算管理流程
會計核算管理表格
資產負債表（一）
資產負債表（二）
損益表
現金流量表（一）
現金流量表（二）
利潤表
會計檔案管理
會計檔案管理制度
會計檔案保管制度
會計憑證的裝訂要求
會計檔案管理流程
會計檔案管理表格
會計檔案保管期限表
會計檔案銷毀申請表
檔案借閱申請表
第九章 審計管理
審計崗位職責及任職條件
審計主管崗位職責
審計主管崗位任職條件
審計管理
審計管理制度
審計制度
稽核制度
審計管理流程
審計管理表格
項目審計計劃表
審計工作處置表
審計工作報告表
審計工作記錄表
審計工作底稿
審計工作通知表
通用憑證檢查表
穿行測試表
業務承接/保持評價表
審計管理文書
第十章 稅務管理
稅務管理崗位職責及任職條件
稅務主管崗位職責
稅務主管崗位任職條件
稅務管理
稅務管理制度
稅務登記管理制度
稅務管理規定
發票管理制度
稅務管理流程
稅務管理表格
稅務登記表
變更稅務登記表
稅務證件掛失報告表
停業申請審批表
停業復業（提前復業）報告書
稅務登記驗證（換證）登記表
應交稅金預測表
納稅籌劃
納稅籌劃管理制度
納稅籌劃管理流程
納稅籌劃管理表格
減免稅申請書
減免稅申請資料清單
房產稅減免稅申請審批表
城鎮土地使用稅減免稅申請審批表
納稅申報
納稅申報管理制度
納稅申報管理流程
納稅申報管理表格
納稅申報表
固定資產進項稅額抵扣情況表
參考書目
❺ 最新財會管理制度範本大全的內容簡介
《最新財會管理制度範本大全》全面地將財會綜合管理制度、會計部門與人員崗位職版責、會計預算管理制權度、籌資與投資會計管理制度、貨幣資金管理制度、資產會計管理制度、采購與應付款會計管理制度、銷售與收款會計管理制度、存貨會計管理制度、成本與費用會計管理制度、利潤中心管理制度、銀行結算管理制度、內部會計控制制度、內部審計管理制度、財務報告與分析管理制度、財務評估表格等經典範本匯集到了一起，以使企業制定相關規范性財會管理制度時參考。
《最新財會管理制度範本大全》既是財會管理人員必備手冊，也是各級財政、稅收、統計、審計等部門應備的參考資料。
❻ 各種實用文書格式大全
《企劃文書寫作—要領與範文》
本書分上、下兩編。上編介紹企劃書撰寫回准備、實施，下編答闡述各種企劃書的寫作規范。另有附錄精選了各行各業企劃書的經典案例。內容全面，實用性強。是各類文案寫作人員學習、制訂企劃方案的參考讀物。
企劃文書寫作是應用文寫作的一個重要分支,它是企業管理活動的產物,是千千萬萬的企業進行生產、技術、經營等管理活動不可須臾離開的工具和手段。本書是「新編辦公室實用文書寫作大全叢書」之一，該書分兩個編章，對企劃文書的寫作要領作了介紹，並附有範文。具體內容包括為什麼要准備企劃書、企劃書的構成、企業創業與經營戰略方案寫作、企業市場調研方案寫作、經營項目可行性分析方案寫作、企業廣告企劃方案寫作等。該書可供各大專院校作為教材使用，也可供從事相關工作的人員作為參考用書使用。
❼ 企業辦公室文書寫作規范與經典範本大全的內容簡介
《企業辦公室文書寫作規范與經典範本大全》是在對全國五十多家企業的領導專和辦公室主任屬調查的基礎上，選取了企業辦公室最常用的63種公文文種，又從一百多家企業中收集了大量實用、規范的例文，這些企業既有大型企業，又有中小企業；既有國有企業，又有民營企業、股份制企業、三資企業；既有生產企業，又有商貿企業、金融企業，涵蓋面很廣，所選例文都是這些企業經營實踐中正在使用的，具有極強的可借鑒性。讀者可現查現用，稍加改動即可成文。
❽ 急需一份會計移交清單範本。
1.日常工作流程;
2.稅務事宜(含稅務申報表/稅務審批文件/發票領用台賬/專管員情況等);
3.經手歷年憑證/賬簿/報表;
4.電子檔存檔情況;
5.經手合同清單及合同履行情況表;
6.辦公用品及辦公室鑰匙.
❾ 新編常用合同簽約範本大全的作者簡介
胡占國，中國政法大學國際法學院在職法學博士研究生，曾經從事法律工作多年，主要著作有：《最新律師常用文書寫作範本全書》、《最新常用合同協議簽約實例全書》、《合同違約責任與索賠指南》、《公民常用法律知識手冊》、《怎樣打民告官官司1000問》、《怎樣打贏損害賠償官司1000問》、《怎樣到法院打官司1000問》、《幫您打贏債務官司》、《公民依法納稅實用法律手冊》、《公安機關行使職權與公民依法維權實用法律手冊》等30多部。
❿ 誰可以給我一份會計與企業簽訂的勞務合同範本勞務合同範本大神們幫幫忙
會計與企業簽訂的勞務合同範本： 聘用（兼職會計師）合同 甲方：********（聘方） 乙方：***（受聘方）（本職工作單位：*****，職務：會計） 甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內容的有關情況，在自願平等和相互信任的基礎上，簽定本合同，以便共同遵守。 第一條 乙方自願到甲方從事兼職會計師工作，甲方決定聘乙方為兼職會計師。 第二條 乙方的聘任職務是俱樂部兼職會計師，其工作范圍為上級工會所規定的文化事業單位的各項財會會計業務。 第三條 甲方的權利和義務 甲方在本合同有效期內，可行使以下權利： １．為乙方安排財務會計工作，分配任務； ２．監督檢查乙方工作情況； ３．在乙方工作成績突出或對俱樂部有重大貢獻時，給予獎勵；對乙方工作中發生的違章違紀行為，予以處罰； 甲方須履行的義務： １．使乙方及時獲取勞動報酬； ２．使乙方合理享受俱樂部規定的待遇； ３．為乙方履行職務提供一定的工作條件； ４．依法維護乙方在履行職務時的合法權益； ５．為乙方參加路局工會有關財會知識更新學習提供條件。 第四條 乙方的權利和義務 在本合同有效期內，乙方有以下權利： １．依法履行會計師職務； ２．獲取勞動報酬； ３．對俱樂部的管理工作提出建議和批評； ４．依上級機關規定的條件參加財會協會活動和俱樂部的各項文體活動； ５．辭職（須提前三個月提出書面申請）。 乙方須履行的義務： １．遵守俱樂部的各項規章制度，接受俱樂部的領導和監督，服從工作安排； ２．在履行會計師職務時，不得違反國家法律和違背職業道德； ３．不得從事有損於俱樂部聲譽的活動，嚴禁泄漏俱樂部的秘密和有關財務數據，造成財務數據丟失和泄密，承擔相應經濟責任和法律責任； 4．管理愛護好甲方的有關財產和設備，下班要關閉好門窗、水、電，保證安全。如由於自身疏於管理造成財產損失，承擔賠償責任； 5．不斷提高自己的實際工作能力和業務素質； 6．自行承擔人身安全責任。 第五條 勞動報酬和福利待遇： 1、甲方每季度付給乙方基本報酬600元，在季度財務報表完成後，支付報酬。 2、因工作需要，經主任同意，到外地出差時，出差補助執行鐵路局規定標准。 第六條 合同的變更和解除 在下列情況下，俱樂部有權單方解除合同： １．應聘會計師違反俱樂部規章制度，不積極履行義務，經勸阻不改時； ２．應聘會計師嚴重違反工作紀律或違背職業道德； ３．應聘會計師因違法亂紀被撤銷會計師資格； ４．應聘會計師因其他原因不宜繼續履行職務時。 在下列情況下，合同自行解除： １．應聘會計師因工作需要調離麻城； ２．應聘會計師因病或人身意外事故無法繼續履行職務2個月； ３．一個月無故不做帳； ４．俱樂部被撤銷。 在下列情況下，合同可以變更： １．雙方協商之； ２．因國家政策法令發生變化時。 第七條 合同解除後一個月內，乙方須立即交出有關文件，案卷材料和財務的各種檔案，並辦理業務交接手續停止履行會計師職務。 第八條 合同期限 本合同有效期為2年，從合同簽字生效之日起至2006年12月31日止，合同期滿時，雙方可以另行辦理續簽事宜。 第九條 本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報上級機關備案一份，三份具有同等效力。 第十條 本合同自雙方簽字之日起生效。
採納哦